Logo Logo
الرئيسية
البرامج
جدول البرامج
الأخبار
مع السيد
مرئيات
تكنولوجيا وطب
أخبار العالم الإسلامي
تغطيات وتقارير
أخبار فلسطين
حول العالم
المزيد
مسلسلات
البرامج الميدانية
البرامج التخصصية
برامج السيرة
البرامج الثقافية
برامج الأطفال
البرامج الوثائقية
برامج التغطيات والتكنولوجيا
المزيد

تعويض سويديَّة مسلمة رفضت مصافحة رجل أثناء مقابلة عمل

17 آب 18 - 18:30
مشاهدة
775
مشاركة

حصلت شابة مسلمة في السويد على تعويض مالي بعد أن توقّفت لجنة توظيف في إحدى الشركات عن إجراء مقابلة عمل معها بسبب رفضها مصافحة رجل. وكانت فرح الحاجي (24 عاماً) قد تقدَّمت بطلب الحصول على وظيفة للعمل كمترجمة، ورفضت منذ البداية مصافحة الموظف الذي كان سيجري معها المقابلة لأسباب دينية.

وقررت محكمة العمل السويدية تعويض فرح بمبلغ 40 ألف كرون، ألزمت الشركة بدفعها، لأنها عاملتها بتمييز ولم تراعِ الحرية الشخصية الدينية التي تتجنَّب فيها النساء الملتزمات بالدين الإسلامي الاتصال الجسدي بأيِّ شخص، باستثناء أفراد أسرتها المقربين.

رغم أنَّ المصافحات أمر تقليدي في بعض البلدان الأوروبية، فإنَّ القانون يمنع الشركات والهيئات العامة من التمييز ومعاملة الناس بطريقة مختلفة بسبب جنسهم. وقال موظف هيئة مكافحة التمييز في السويد، الذي مثَّل الشابة فرح، إنَّ الحكم أخذ في الاعتبار "مصالح صاحب العمل، وحق الفرد في السلامة الجسدية، وأهمية دور الدولة في حماية الحرية الدينية".

وقد جادلت شركة الترجمة في مدينة أوبسالا بأنَّ موظّفيها مطالبون بمعاملة الرجال والنساء على قدم المساواة، ولا يمكنها السماح لموظف برفض المصافحة على أساس الجنس، لكنَّ موظف هيئة مكافحة التمييز دافع عنها، وقال إنها لم تشأ إزعاج أي شخص، فقد وضعت يدها على قلبها عند المصافحة.

ووجدت محكمة العمل أنَّ الشركة على حقّ في المطالبة بالمساواة في معاملة الجنسين، ولكن ليس في المطالبة بشكل المصافحة، وإن رفض فرح للمصافحة كان مبنياً على أسس دينية، وهي حقوق محمية بموجب الاتفاقية الأوروبية لحقوق الإنسان، وإن سياسة الشركة في المطالبة بتحية محدّدة تضر ببعض المسلمين.

كما اختلفت المحكمة مع رأي الشركة في أن طريقة فرح بإلقاء التحية قد تسبب مشكلة في التواصل الفعال كمترجم فوري، لكن القضاة اختلفوا فيما بينهم بشأن القضية، وانتهى الأمر بتأييد ثلاثة قضاة لها مقابل رفض اثنين.

وعبَّرت فرح بعد صدور الحكم لصالحها عن سعادتها، لأنَّ قضيتها انتهت بطريقة عادلة، وقالت لبي بي سي إنها بكت فرحاً بمجرد سماعها النطق بالحكم.

وقالت: "لقد واجهت هذه القضية بالنيابة عن آخرين قد يواجهون الموقف نفسه في المستقبل". وأضافت: "لم يكن المال مهماً بالنسبة إليَّ على الإطلاق، لكنَّ المهمّ في الأمر أنه ثبت بأنَّني على حقّ".

وكانت فرح قد رفعت شكوى حول معاملتها إلى هيئة مكافحة التمييز، التي قالت إنَّ "القضيَّة كانت معقّدة ومهمّة بما فيه الكفاية لعرضها في المحكمة للبتِّ بها".

Plus
T
Print
كلمات مفتاحية

أخبار العالم الإسلامي

السويد

عنصرية

فتاة مسلمة

قضاء

يهمنا تعليقك

أحدث الحلقات

من خارج النص

مسرح الطفل | من خارج النص

14 تموز 19

غير نفسك

فن الحوار الناجح | غير نفسك

13 تموز 19

نون والقلم

عالمية الإسلام | نون والقلم

11 تموز 19

منبر الوعي - محاضرات تربوية وأخلاقية

ولاية الله أساس العمل | محاضرات تربوية

11 تموز 19

Link in  الموسم الثاني

Link in season 2 | الحلقة الثامنة والعشرون

10 تموز 19

فقه الشريعة 2019

المنهج التجديدي عند السيد فضل الله رض | فقه الشريعة

10 تموز 19

منبر الوعي - محاضرات تربوية وأخلاقية

تربية أنفسنا على طاعة الله | محاضرات تربوية

10 تموز 19

وجهة نظر

تحديد النسل مؤمرة أم ضرورة | وجهة نظر

09 تموز 19

منبر الوعي - محاضرات تربوية وأخلاقية

منبر الوعي - محاضرات تربوية وأخلاقية:

09 تموز 19

منبر الوعي - محاضرات تربوية وأخلاقية

عبادة الله تعالى | محاضرات تربوية و أخلاقية

08 تموز 19

من خارج النص

الإعلام المقاوم وانقلاب الصورة | من خارج النص

07 تموز 19

تحت الضوء الموسم الخامس

تحت الضوء | الموسم 5 الحلقة السادسة والعشرون

06 تموز 19

حصلت شابة مسلمة في السويد على تعويض مالي بعد أن توقّفت لجنة توظيف في إحدى الشركات عن إجراء مقابلة عمل معها بسبب رفضها مصافحة رجل. وكانت فرح الحاجي (24 عاماً) قد تقدَّمت بطلب الحصول على وظيفة للعمل كمترجمة، ورفضت منذ البداية مصافحة الموظف الذي كان سيجري معها المقابلة لأسباب دينية.

وقررت محكمة العمل السويدية تعويض فرح بمبلغ 40 ألف كرون، ألزمت الشركة بدفعها، لأنها عاملتها بتمييز ولم تراعِ الحرية الشخصية الدينية التي تتجنَّب فيها النساء الملتزمات بالدين الإسلامي الاتصال الجسدي بأيِّ شخص، باستثناء أفراد أسرتها المقربين.

رغم أنَّ المصافحات أمر تقليدي في بعض البلدان الأوروبية، فإنَّ القانون يمنع الشركات والهيئات العامة من التمييز ومعاملة الناس بطريقة مختلفة بسبب جنسهم. وقال موظف هيئة مكافحة التمييز في السويد، الذي مثَّل الشابة فرح، إنَّ الحكم أخذ في الاعتبار "مصالح صاحب العمل، وحق الفرد في السلامة الجسدية، وأهمية دور الدولة في حماية الحرية الدينية".

وقد جادلت شركة الترجمة في مدينة أوبسالا بأنَّ موظّفيها مطالبون بمعاملة الرجال والنساء على قدم المساواة، ولا يمكنها السماح لموظف برفض المصافحة على أساس الجنس، لكنَّ موظف هيئة مكافحة التمييز دافع عنها، وقال إنها لم تشأ إزعاج أي شخص، فقد وضعت يدها على قلبها عند المصافحة.

ووجدت محكمة العمل أنَّ الشركة على حقّ في المطالبة بالمساواة في معاملة الجنسين، ولكن ليس في المطالبة بشكل المصافحة، وإن رفض فرح للمصافحة كان مبنياً على أسس دينية، وهي حقوق محمية بموجب الاتفاقية الأوروبية لحقوق الإنسان، وإن سياسة الشركة في المطالبة بتحية محدّدة تضر ببعض المسلمين.

كما اختلفت المحكمة مع رأي الشركة في أن طريقة فرح بإلقاء التحية قد تسبب مشكلة في التواصل الفعال كمترجم فوري، لكن القضاة اختلفوا فيما بينهم بشأن القضية، وانتهى الأمر بتأييد ثلاثة قضاة لها مقابل رفض اثنين.

وعبَّرت فرح بعد صدور الحكم لصالحها عن سعادتها، لأنَّ قضيتها انتهت بطريقة عادلة، وقالت لبي بي سي إنها بكت فرحاً بمجرد سماعها النطق بالحكم.

وقالت: "لقد واجهت هذه القضية بالنيابة عن آخرين قد يواجهون الموقف نفسه في المستقبل". وأضافت: "لم يكن المال مهماً بالنسبة إليَّ على الإطلاق، لكنَّ المهمّ في الأمر أنه ثبت بأنَّني على حقّ".

وكانت فرح قد رفعت شكوى حول معاملتها إلى هيئة مكافحة التمييز، التي قالت إنَّ "القضيَّة كانت معقّدة ومهمّة بما فيه الكفاية لعرضها في المحكمة للبتِّ بها".

أخبار العالم الإسلامي,السويد, عنصرية, فتاة مسلمة, قضاء
Print
جميع الحقوق محفوظة, قناة الإيمان الفضائية